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大华股份-海外营销中心2023届招聘简章
报名结束

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招聘会详情

大华股份介绍:

浙江大华技术股份有限公司,是全球领先的以视频为核心的智慧物联解决方案提供商和运营服务商。基于dahua think#战略,大华聚焦城市和企业两大核心业务,坚定aiot、物联数智平台两大技术战略,围绕客户需求,全面推动城市与企业的数智化升级,为千行百业数智化转型创造更多价值。

海外营销中心:

在全球化业务战略下,大华股份建设了覆盖全球的营销和服务网络。截至2021年底,公司在全球建立了57个境内外分支机构,为客户提供端对端快速、优质服务。公司产品和解决方案覆盖全球180个国家和地区,广泛应用于交通、制造、教育、能源、金融、环保等多个领域,并参与了北京冬奥会、里约奥运会、老挝东盟峰会、梵蒂冈博物馆等重大工程项目。公司不断强化海外人才本地化策略, 通过培育国际化的营销管理团队、建设本地化的营销和服务中心,进一步开拓国际市场。国际化和海外市场的持续增长也将为公司未来业绩增长贡献力。

校招岗位介绍:

2023届产品经理(英语/小语种)

工作职责:

● 针对海外本地市场进行市场调研及竞品分析,协助销售输出产品推广策略

● 结合调研报告进行对应市场数据分析

● 制定海外产品推广活动

任职资格:

● 本科及以上学历,通信、电子、计算机等理工科专业毕业或语言类专业毕业

● 较强的学习能力,能够独立开展工作;较好的沟通、协调能力和分析判断能力

● 通过cet4,cet6

● 愿意接受并适应海外出差或常驻

2023届解决方案工程师(英语/小语种)

工作职责:

● 根据客户项目需求,协助上级进行整体方案输出,包括产品定制和搭建iot体系(招投标文件输出)

● 响应并解决海外客户技术问题

● 负责海外客户产品培训,提升客户技术水平

任职资格:

● 本科及以上学历,通信、电子、计算机等理工科专业毕业或语言类专业毕业

● 性格外向、善于表达和沟通、思路清晰,能灵活变通

● 具有较好的组织能力,有激情,敢担当,负责任,抗压、学习能力强

● 通过cet4,cet6

● 愿意接受并适应海外出差或常驻

2023届销售管培生(英语/小语种)

工作职责:

● 深入了解当地市场,与海外客户面对面沟通交流

● 维系老客户,开拓海外新市场

● 策划市场活动,提升海外本地品牌影响力

● 收集、分析客户信息,及时提交各类分析报告等

任职资格:

● 本科及以上学历,通信、电子、计算机等理工科专业毕业或语言类专业毕业

● 性格外向,善于表达和沟通、思路清晰,能灵活变通

● 通过cet4,cet6

● 愿意接受并适应海外出差或常驻

2023届技术支持工程师(英语/小语种)

工作职责

工作职责:

● 技术支持:负责及时响应客户的技术问题,协调内外部资源,并给予持续跟进和解决;

● 培训赋能:负责实施客户技术人员产品培训和认证,提升客户技术水平;

● 项目支撑:负责分析客户项目需求,完成项目方案搭建,制定技术方案和招投标文件,预测项目实施过程中的技术问题,并提供项目技术支撑。

任职资格

任职资格:

● 本科及以上学历;

● 具备较强的学习能力,能够独立开展工作;较好的沟通、协调能力和分析判断能力;有较强的自我管理能力和时间管理能力;

● 能熟练运用外语小语种与客户进行书面、口头的沟通与交流;

● 能接受并适应海外出差或常驻。

面试流程:

● 业务一面-语言二面-业务二面-hr面-谈薪-offer

培养方案:

杭州总部入职-http训练营-导师一对一培养(6-10个月)- 海外外派

专属福利:

海外宿舍

高额外派、艰苦补贴

探亲机票

家属陪同补贴

海外假期

投递方式:

pc端:job.dahuatech.com

微信端:关注“大华股份招聘”(聘@hua-校园招聘)

投递流程:

注册今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/2848569.shtml),完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递,并注意尽量不要多岗投递。

学校:

时间:

场馆:

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